Fondo Diamo Lavoro: un’opportunità concreta per le aziende
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Un progetto di Caritas Ambrosiana per favorire il re-inserimento lavorativo e offrire vantaggi concreti alle imprese
La CNA di Varese è lieta di presentare alle proprie imprese associate il Fondo Diamo Lavoro, un progetto di Caritas Ambrosiana che mira a favorire il re-inserimento lavorativo di persone in difficoltà economica e sociale, offrendo alle aziende concrete opportunità di formazione, selezione e reclutamento del personale.
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Come funziona il progetto
Il Fondo Diamo Lavoro permette alle aziende di ospitare tirocinanti selezionati da Caritas Ambrosiana, offrendo loro un’occasione di formazione e di lavoro concreto. I tirocini hanno una durata di sei mesi e non comportano alcun onere per le aziende ospitanti.
Vantaggi per le aziende
Le aziende che aderiscono al Fondo Diamo Lavoro possono trarre numerosi vantaggi:
- Zero costi: Il Fondo Diamo Lavoro copre tutti i costi del tirocinio, tra cui l’indennità di partecipazione mensile per il tirocinante, l’assicurazione, la formazione sulla sicurezza e il costo del cedolino e della CU finale.
- Formazione e valutazione: I tirocini offrono alle aziende l’opportunità di conoscere, formare e valutare i tirocinanti sul campo, così da individuare i profili più adatti alle proprie esigenze e decidere se assumere al termine del tirocinio.
- Nessun obbligo di assunzione: Le aziende non sono obbligate ad assumere i tirocinanti al termine del percorso.
Caratteristiche dei tirocini
- Tirocini extracurriculari di inserimento/reinserimento lavorativo: Si tratta di tirocini finalizzati al placement (eventuale trasformazione finale del tirocinio in un rapporto di lavoro) o, comunque, a far acquisire nuove competenze e abilità professionalizzanti utili a rafforzare la collocabilità della persona sul mercato del lavoro.
- Durata: da tre a sei mesi
- Finanziamento completo: Il Fondo Diamo Lavoro si fa carico del totale finanziamento dei tirocini in ogni loro voce di costo e per tutta la durata.
- Nessun rapporto di lavoro: Durante il periodo del tirocinio non matura nessun istituto contrattuale.
Modalità di svolgimento dei tirocini
- Orario di lavoro settimanale: dal lunedì al venerdì, con possibili flessibilità su base concordata
- Sede: presso l’azienda ospitante
- Tutor: un tutor aziendale e un tutor dell’ente promotore seguiranno il tirocinante durante tutto il percorso
Come aderire al progetto
- Online: è possibile richiedere le credenziali di accesso al database dei candidati disponibili sul sito web www.diamolavoro.it. Le aziende potranno visualizzare i profili, inviare le schede dei candidati ritenuti idonei e inserire richieste specifiche.
- Telefonicamente: contattando la Fondazione San Carlo al numero 02.760170
